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文化化人-写在公司主题文化推行之际(精选多篇)

时间:2024-07-07 15:46:37
文化化人-写在公司主题文化推行之际(精选多篇)(全文共9177字)

第一篇:文化化人-写在公司主题文化推行之际

华灯初上,当观众沉醉于国家大剧院优美的芭蕾舞演出时,东北大妈们却在露天广场把大秧歌扭得热火朝天;当京戏票友在长安大戏院为名家演唱发出阵阵喝彩时,年轻人也在卡拉ok厅里释放着火一般的热情……无论是“阳春白雪”,还是“下里巴人”,人人都可以在尽情享受各自钟爱的文化艺术的过程中,让心田绽放幸福的花朵。

余秋雨说,文化是一种精神价

值,它是一部小说,是一出戏剧,是一副画作,具有强大的生命感染力。文化之于人,如空气一样不可或缺。文化更像阳光雨露,不分高低贵贱,滋润心灵,涵养人生。

《易经》说:“关乎人文,以化成天下。”上世纪50年代,当苏联把人类第一颗卫星送上太空后,美国人反思为什么落后一步,原因竟在于艺术教育。可见文化艺术对人的滋养何其重要。20年前,联合国专家们指出:“文化不是促进物质进步的一种手段,如果我们把人的发展看作人类生存的整体繁荣,那么文化恰恰就是这种‘发展’的最终目标和归宿。”天下乃人的天下,文化的终极目标是“以文化人”,“化”高人的素质,“化”出人的全面发展。作为人类社会历史实践过程中创造的物质财富和精神财富的总和,文化是根,是民族之根、文明之根、发展之根;文化是魂,是民族之魂、人类之魂、发展之魂;文化是力,是推动力、凝聚力、创造力,是社会变革的发动机、经济发展的助推器、社会常态的调控器和社会凝聚的粘合剂。

当人类豪迈地跨入新的世纪,国际文化讲堂上流传如斯名言:“19世纪靠军事改变世界,20世纪靠经济改变世界,21世纪则要靠文化改变世界。”文化与经济、政治相互交融,在综合国力竞争中的地位和作用日益突出;文化的力量,深深地熔铸在民族的生命力、凝聚力和创造力之中。

党的十七届六中全会翻开了中华文化大发展大繁荣的新篇章,全面建设小康社会的伟大实践呼唤着先进文化的蓬勃发展。“资源是有限的,唯文化生生不息。”作为企业信奉和倡导并付诸于实践的价值理念,企业文化以其导向、激励、凝聚、约束、推动和辐射之功能推动着企业的发展。企业唯一持久的竞争力,就是比对手学习得更好、更多、更快速,思考得更全、更深、更长远。所以,要想成为一个伟大而持久的企业,就必须有统一的思想、观念和意识,就必须有共同的目标、理想和愿景,就必须有鸿鹄之志——企业精神,也即企业文化。只有使企业“文化”起来,才能形成强大的精神动力,才能使企业生命之树常青。

21世纪,是我国国防建设事业更加辉煌的时代。作为我国轻武器领域的主力军,湖南兵器将始终牢记“打造专业领域具有国际竞争力的高科技企业集团”的十二五奋斗目标,着眼于企业文化发展前沿,发扬民族文化优良传统,大力弘扬湖南兵器“自强不息、经世致用”的企业精神,坚持不懈推进“劲·道”企业文化创新,用企业文化培育伟大精神、塑造知名品牌、统一价值理念、提升核心竞争力。

湖南兵器劲道文化既渊源于中华民族博大而厚重传统文化禀赋,熏陶于敢为人先、经世致用的湖湘文化养分,根植于国家利益至上的军工行业文化沃土,更是湖南兵器“在坎坷中追求、在困境中奋起”的历史沉淀,在湖南兵器四十余年沧桑画卷中所折射和汇聚到焦点上的,正是一种神韵之“劲”,所践行的正是湖南兵器劲旅神韵之“劲”,所铸就的正是湖南兵器劲旅独特之“劲道”。艰苦奋斗、真抓实干之干劲,自强不息、矢志不渝之韧劲,敢为人先、勇立潮头之闯劲,正视挑战、永不服输之拼劲,开拓创新、克难攻坚之冲动,锲而不舍、追求卓越之钻劲,求真务实、经世致用之巧劲,……谋远而善奇,修道而保法,借势运劲,支撑着湖南兵器跨越历史、鼎立当世,并必将傲视未来。

企业文化是企业的象征,是企业的灵魂所在,故而常常被称为通往成功之路的尚方宝剑。《劲道》的出版,从理论上来说,无疑将为湖南兵器的发展注入强大的精神动力。然而,从现实上来说,《劲道》的出版,无疑仅是弘扬湖南兵器文化长征的开始,任重而道远。所以,要发挥劲道文化的引领功能,仍有待每一位湖南兵器人以科学发展观为指导,身体力行,做既是劲道文化的传承者和弘扬者,又是劲道文化的倡导者和发展者,切实将劲道文化了然于胸、践行于行、凝心聚力和谋求发展。

文化如水。文化的浸润不可一蹴而就,“以文化人”,启蒙人心,温润心灵。湖南兵器人在拥有文化、共同享受文化发展成果的过程中,需要“文火慢熬”,恒久坚持,才能水到渠成、润物无声;才能让人们徜徉在文化的美景中,尽情享受文化的曼妙多姿,悄然接受文化的熏陶与化育。

第二篇:保持动态“文化革命”-公司文化的经营

保持动态“文化革命”-公司文化的经营

一个公司的文化是一种积极的还是消极的力量,主要看其与公司环境相互匹配的程度。

我们知道,每一个人都具有某些心理学家所说的“个性”。一个人的个性是由一套相对持久和稳定的特征组成。当我们说一个人热情、富有创新精神、轻松活泼或保守时,我们正描述的是他的性格特征。一个组织也同样具有自己的个性,这种个性我们称之为组织文化。

文化的持久力和不确定性

就像部落文化中拥有支配每个成员对待同部落、及外来人的图腾和戒律一样,组织或公司拥有支配其成员行为的文化。在每一个组织或公司中,都存在随时间演变的价值观、信条、仪式及实践的体系或模式,这些共有的价值观在很大程度上,决定了雇员的看法及对周围世界的反映。

公司文化来源于什么?我们知道,一个公司的文化常常会反映出该公司创始人的远见和使命感,创始人通过描绘组织应该是什么样的方式来建立公司早期文化。而这种文化可以使创始人的远见深刻而持久地影响公司的全体成员。如ibm公司的创始人老沃森,虽然于1956年去世,但他的关于研发、产品质量、薪酬政策等理念,至今仍体现在公司的日常经营中。

此外,公司文化的产生和变化还与哪些因素有关?我们知道公司文化通常反映了一个公司内部隐含的主流价值观、态度和做事的方式,而这种价值观、态度和做事方式不是一成不变的,它将随着公司的发展和外部环境的变化而有所变化。一个公司的文化是一种积极的还是消极的力量,主要看公司文化与公司环境相互匹配的好坏程度。一个处于相对稳定的环境中的组织,可能拥有一种“正确的”文化,但当环境发生动荡时,这种文化可能会失去效力。

对文化进行积极的革命

在现代经济社会,我们经常看到:一种文化可以使一个公司保持相对长期的繁荣,也可以使一个全球性的大公司一夜之间破产。

2014年,wal mart(沃尔玛)公司全球的销售额达到2200亿美元,利润额达到70亿美元,公司全球雇员超过100万,成为世界上最大,而且财务和业务运营健康的企业。在wal mart的诸多成功驱动因素之中,企业文化被认为是其成功的根本原因。sam walton先生在上个世纪80年代初提出的十条业务经营原则,指导着 ……此处隐藏4414个字……化体系建设,起到了有力的推动作用。

“山东把十艺节的筹办过程,当做建设完善五级公共文化服务体系,文化惠民、服务基层的过程,这是本届艺术节的一大特点和亮点。”山东省委常委、宣传部长、十艺节省筹委会副主任兼秘书长孙守刚强调。

借助第十届中国艺术节,自2014年起,济南市财政连续3年累计投入以奖代补资金5600万元,推动县(市)区基层公共文化设施建设。济南市委宣传部常务副部长凌安中介绍,借“十艺节”东风,济南市县区级文化馆和图书馆将全部达到国家二级馆以上标准,全市143个

乡镇和街道办事处均建成综合文化站,576个社区均建有文化中心,4551个行政村全部建有文化大院,实现县级及以下公共文化设施全覆盖。

位于济南经二纬三路、具有百年历史的北洋大戏院,也借十艺节重新焕发生机。凌安中说,济南市把修缮恢复北洋大戏院列入迎十艺节文化场馆建设和改造的工程项目中。修缮恢复后的北洋大戏院,可以满足多个剧种的大型演出,增加开展群众文化活动的内容。去年11月初,这里唱响了修缮后的第一台大戏。

演出场馆“三分建,七分用”。针对十艺节后演出场馆面临的经营管理挑战,山东提前谋划。山东演艺集团组织省内160多家演艺单位,发起组建了“剧场院线、票务系统、理事会”三位一体的山东演艺联盟,整合共享全省剧场资源,配合公共文化服务体系和文化惠民工程,打造全国演艺产业发展的“山东模式”。十艺节场馆将获得充分利用,其功能也能够充分发挥。艺术繁花

为观众奉献文化盛宴

十艺节,催开艺术繁花。一部部动人的艺术精品,给观众献上了一道道精美的艺术大餐。可以说,山东正迎来艺术创作的一个“井喷期”。

作为十艺节的东道主,山东省大力实施舞台艺术精品工程、十艺节重点剧目创作工程、社会文化艺术创作工程和重点美术创作工程,召开备战十艺节誓师大会,精心组织,扎实推进。“各级文化部门普遍感到忙起来了,压力大了,当然,成果也多了,地位也高了。”文联部门一位负责人对记者说。

为扶持艺术创作,山东省新增专项资金8000万元用于艺术精品创作,全省累计投入达

2.8亿元。全省新创作62部优秀剧目,最后确定15台重点入选剧目,每部省里给予30万元资金支持。投入就有回报。在第二十六届中国戏剧梅花奖大赛上,2人获“梅花奖”;在第二

届全国青年京剧演员擂台邀请赛上,2人获一等奖“擂主”称号并被授予“新星奖”,4人获“优秀新人奖”。

社会文化艺术创作群星璀璨。山东广泛动员全省优秀创作力量,组织专家现场指导,反复加工提高,全省新创作社会文化艺术作品1100多件,有39件作品进入“群星奖”决赛和复赛,数量居全国首位。

美术创作建立多部门联动机制和十艺节美术创作基地,对172位重点作者的作品进行重点打造。济南大学艺术学院教授、40岁的青年画家陈健,其山水画不但入选“迎十艺节——山东省美术大展”,他指导的在校学生也获得“迎十艺节——山东省首届美术作品展”优秀奖。举办十艺节的过程也成为锻炼文化艺术人才成才的过程。山东加大文化人才培训力度,对全省1300多个乡镇文化站长进行了培训。举办省级非物质文化遗产项目代表性传承人培训班,围绕实施“全省百团青年艺术家成长计划”进行培训。各类艺术人才借十艺节平台迅速成长。

“回归艺术本体”,成为本届艺术节筹办的重要理念。

不久前在济南举行的十艺节全国群众文化优秀节目惠民展演,一改以往每逢重大演出活动必然邀请明星大腕的思路。济南市文广新局局长刘程华介绍,此次展演本着节俭、惠民、精彩的原则,参演节目大多来自全国各地基层,社会参与面非常广泛,演员来自各行各业,有工人、农民、军人、警察、农民工、自由职业者等。“我们将舞台设在广场上,没有华丽的舞台灯光装置,就是为了突出群众节目本体水平,体现艺术本体价值。”

“本届艺术节,突出回归艺术本体,不搞大投入、大舞美、大制作,着眼于艺术本身做文章。”十艺节省筹委会常务副秘书长徐向红说,各项活动的开闭幕式,简洁明快,直入主题,干净利落,省了很多繁文缛节,赢得观众一致好评。这正是我们追求的效果。所有参赛剧目场景简洁而意境深远,靠剧情和表演取胜,正是“身瘦而形美”的体现。

文化惠民

艺术让生活更美好

艺术的盛会,人民的节日。

6月24日,十艺节群星奖四个门类的复赛全部结束。复赛结束,恰恰意味着“六进”活动的开始,进农村、进社区、进军营、进学校、进企业、进广场,以往只在剧场里演出的节目,这次将免费演到群众家门口,并在演出中修改再提高。此次展演活动开创了中国艺术节群众文化交流和惠民展演相结合的先河,是中国艺术节在形式和内容上的创新举措。

把十艺节的筹办过程,变成文化惠民、共建共享的过程,已经成为东道主的共识。筹委会筹办之初,就通过各种途径,努力把这场文化盛会变成“人民的节日”。

去年秋天,遍布全省的“喜庆十八大、相约十艺节”活动,拉开了基层群众享受十艺节“变现”成果的序幕。接连不断的优秀剧目展演、文艺院团百团下基层、为全省农村免费送戏1万场等系列文化惠民活动,一波接一波。截至目前,全省完成各类演出7000余场,服务各类观众600余万人次。

筹办十艺节的一个别出心裁的安排是,把7项全国性艺术展演大赛、8个国际著名剧目邀请巡回展演、十艺节群星奖节目复赛决赛等,放到全省17个市,为的就是让基层群众欣赏到高水平演出。群众在自家门口就能欣赏到国家级院团的演出,甚至国外著名院团高水平演出,这在以往是不敢想象的。首届全国民族器乐展演在枣庄和济宁举行,让枣庄市民唐仁福饱了眼福和耳福。他说:“在枣庄这样一个地方,能欣赏到这样好的演出,实在是太难得了。”

近水楼台的济南,成为十艺节演出最为集中的地方之一。“便利基层”,成了济南市安排各类演出遵循的理念。第七届全国话剧展演国家话剧院的《红岩魂》等走进章丘百脉剧场,

使县城百姓大开眼界。演出票价也“公益惠民”,最高票价为100元,最优惠票仅20元。同时每场还预留100张公益观摩票,赠送给劳动模范、建设者、农民工及社会弱势群体。文化惠民,调动了农民参与活动的积极性,让农民从昔日的观众变成农村文化舞台上的主角。今年春天,寿光市出资100万元为全市975个行政村和13个社区的988支文艺队伍配发了音响器材,极大地鼓舞了群众热情。“以前村里的音响都是电脑上的小音响,音响效果很差,影响了村民的积极性。”稻田镇南齐村文书夏德兴说,配备上文化器材后,村民更热衷文化活动,更充实、更愉快了。

在寿光,文化惠民既有“免费午餐”,更有文化盛宴。寿光市近年来不断为群众文化充实新内涵,(请勿抄袭好范 文网:Www.)出资设立“农圣文化奖”,鼓励农民创造自己的作品。“千村千歌、一镇一曲”,微电影大赛,“周末群众大舞台”,“高雅艺术演出季”等活动,营造了雅俗共赏、百花齐放的文化活动氛围。全市新成立文艺创作表演队伍600多支,推出文艺精品200余部,斩获全国现代戏优秀剧目、泰山文艺奖、山东省“文艺精品工程”等重大奖项10多个。

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